针对问题做半个月离职工资怎么算，我想进一步
依据《劳动合同法》，试用期包含在劳动合同内，辞职时公司原则上不能扣工资，除非造成财产损失。未及时结清可能影响劳动者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职工资需按法算。
具体操作：1. 与公司人事协商，要求按法律规定计算工资；2. 若协商无果，收集证据向劳动监察部门投诉；3. 投诉未解决，可申请劳动仲裁，提交相关证据，等待裁决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理离职工资问题，可协商、投诉或仲裁。
应先与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况和证据充足程度决定。
电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音 我要请律师）
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